1. Vị trí/chức danh: Nhân viên Vật tư
2. Mô tả công việc/nhiệm vụ:
- Lên kế hoạch, thực hiện mua hàng theo đơn hàng đúng, đủ, kịp thời và đảm bảo hiệu quả chi phí mua hàng.
- Đề nghị, theo dõi & đôn đốc tiến độ thanh toán
- Phát triển & gắn kết NCC để đảm bảo đáp ứng nhu cầu kinh doanh, phát triển của công ty
- Tiếp nhận thông tin kỹ thuật công nghệ và hỗ trợ xử lý
- Tuân thủ quy trình, báo cáo công việc
- Các nhiệm vụ khác do người quản lý trực tiếp giao cho.
3. Yêu cầu về trình độ chuyên môn:
- Tốt nghiệp Đại học/ Cao đẳng chuyên ngành Kinh kế/ Kỹ thuật/ Ngoại ngữ.
- Có kiến thức về lĩnh vực kinh doanh/ xuất-nhập khẩu
- Có kiến thức về các điều khoản thương mại quốc tế
- Hiểu biết về thông lệ Thanh toán Quốc tế, Quy tắc thực hành thống nhất về tín dụng chứng từ
- Hiểu biết về quy định liên quan đến chính sách Ngoại thương, thuế
4. Các yêu cầu khác:
- Chấp nhận sinh viên mới ra trường, khi vào làm sẽ được đào tạo.
- Nhanh nhẹn, chủ động trong công việc
- Tìm kiếm, phân tích, tổng hợp thông tin.
- Đàm phán, thương lượng, thuyết phục.
- Quản lý thời gian/ lên kế hoạch thực hiện công việc.
- Làm việc nhóm.
- Làm việc tại văn phòng Hà Nội. Ưu tiên ứng viên có địa chỉ gần khu vực văn phòng công ty. Sẵn sàng làm việc tại nhà máy ở KCN Phố Nối A (Hưng Yên) theo yêu cầu công việc.
5. Số lượng cần tuyển: 02 người (thời gian từ 22/09/2021 đến 22/10/2021)
6. Quyền lợi được hưởng:
- Thu nhập khởi điểm: 7.000.000 – 9 000.000 VNĐ, có thể thỏa thuận. (Lương + thưởng hiệu suất) được đánh giá dựa trên năng lực và hiệu quả công việc;
- Chế độ theo Luật Lao động Việt Nam. (Ngày nghỉ hàng năm (Phép), ngày lễ Tết);
- Chế độ hỗ trợ của công ty: Ăn ca, Điện thoại, Xăng xe;
- Chế độ phúc lợi Công ty: Khám sức khỏe định kỳ 1 lần/1 năm, chế độ hỗ trợ tiền tàu xe về quê ăn tết; các chế độ phúc lợi khác theo quy chế;
- Được hưởng các chế độ tháng lương thứ 13 vào cuối năm Dương lịch, chế độ thưởng tết Nguyên Đán …;
- Các chương trình đào tạo bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ trong năm;
- Công ty liên tục tổ chức các hoạt động văn hóa Thể thao cho toàn thể CBCNV, tổ chức cho CBCNV đi thăm quan, nghỉ mát hàng năm…;
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện, có cơ hội phát triển và thăng tiến.
- Công ty có xe ô tô đưa đón CBCNV từ Hà Nội đến Hưng Yên.
7. Hồ sơ yêu cầu:
- Sơ yếu lý lịch: bản photo;
- Bằng tốt nghiệp đại học: bản photo
- Giấy khám sức khỏe loại 4 mặt (bản photo) có xác nhận của Bệnh viện cấp quận/huyện trở lên, trong vòng 6 tháng;
- Chứng minh nhân dân: bản photo
- CV mô tả chi tiết quá trình, kinh nghiệm làm việc.
8. Các thông tin khác
* Liên hệ nộp sồ sơ trực tiếp:
Ms Diệp – Phòng Nhân sự – Văn phòng đại diện Công ty cổ phần ống đồng Toàn Phát: Tầng 3, tòa CT2 Chung cư Vinahud-Cửu Long, ngõ 536A Minh Khai, Hai Bà Trưng, HN – (Điện thoại: 0356 205 205)
* Hoặc nộp hồ sơ qua email: dieplh@toanphat.vn
*Lưu ý:
- Nộp hồ sơ trực tiếp hoặc qua email.
- Chỉ mời phỏng vấn ứng viên đạt yêu cầu.
- Không hoàn trả hồ sơ nếu không trúng tuyển.